6月9日下午，萬達西安項目公司舉辦全員培訓學習，總經(jīng)辦領導班子、行政部、開發(fā)設計部、營銷部、工程部、成本部、財務部全體員工共計92人參加。按照總經(jīng)理的要求，西安項目公司結合現(xiàn)在新員工較多的情況，從基礎入手、以制度為本，按照集團商業(yè)地產(chǎn)人力資源部5月28日的培訓課件從認識萬達、企業(yè)文化、入職須知三個方面召開全員培訓學習；對萬達的組織構架、系統(tǒng)組成、經(jīng)營理念、管理理念、核心價值觀、企業(yè)使命、企業(yè)精神以及具體工作要求和標準細則一一進行講解說明。總經(jīng)理在總結中指出，6月份是西安萬達項目公司的工作作風轉變月，全體員工一定要加強制度學習、貫徹工作落實、強化工作推進，切實轉變和提升工作作風。